Dime qué aprecias y te diré quién eres

¿Se imaginan un mundo en el que aprendamos a observar deliberadamente lo mejor, lo preciado?

Esta habilidad tiene nombre y se llama apreciatividad. La mirada apreciativa es la capacidad de ver y rescatar lo valioso y significativo de las personas, los sucesos y las cosas.

Todos tenemos apreciatividad, y además podemos aumentarla y desarrollarla.

Bárbara Fredrickson opina que las emociones positivas provocan lo que provoca un auto descapotable. Tenemos que empezar a ampliar las percepciones.

Las personas -y por consiguiente las organizaciones- son producto de lo que hacen. Lo que hacen determina quiénes son.

Las acciones de las personas están determinadas por las imágenes que tengan individual o colectivamente acerca del futuro. Si imaginan futuros positivos probablemente toman acciones emprendedoras y si imaginan futuros trágicos o complicados probablemente sus acciones serán de cuidado o de no arriesgar. Y todo eso lo creamos en nuestra mente.

El Diálogo Apreciativo le da forma al hábito de buscar y hallar lo positivo y de potenciarlo como una realidad anticipada. Así, es como se puede sentir alegría previendo de una experiencia agradable y por lo tanto procrear el futuro que imaginamos. No se trata de negar los obstáculos sino de incorporarlos con “efecto láser”, es decir haciendo foco sobre lo positivo-creativo como fuerza impulsora de un futuro mejor.

Si soy apreciativo conmigo y mi entorno, aumentan las posibilidades de que mis

imágenes de futuro sean positivas y me motiven a accionar.

 

¿Estás apreciando todo lo bueno a tu alrededor?

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